灵宝法院网讯  6月5日，灵宝法院召开5月份干警业绩量化考评通报会。会议由党组成员、副院长蔺淑华主持，院党组成员和全体干警参加。

    会议对5月份案件质量评估情况、综合部门绩效考核情况和院长值周督查情况作了通报，并进行了点评，表彰了5月份办案标兵，传达学习了习总书记关于司法为民公正司法重要论述和省高院关于警务管理以及审务督查情况的通知。

    党组书记、院长卫秀萍对下一步工作提出四点要求：一要盯紧审判质效，狠抓审判管理。审判质量是当前工作的重中之重，是务必克服的短板，是务必下工夫解决的实际问题。针对上诉率、一审判决案件改判率、一审判决案件发回重审率、调解案件申诉、申请再审率、生效案件进入再审率、庭审笔录录入率、刑事案件生效信息差错率等5月份案件质量评估的扣分项目，责任部门必须查找原因，迅速整改：一是提高开庭质量，庭审过程要让当事人充分表达意见，充分举证、质证，清楚地认定事实，正确地划分责任。二是提高合议质量，对证据、案件事实、法律适用等进行全面充分的合议。三是提高裁判文书制作质量，既要做到形式上的规范，又要做到文书内容论理充分、认定准确。

    二要加快基本建设步伐，争取达标晋级。对上级法院部署的四级联网、电子签章系统、三公开两同步、新型合议庭制度改革、诉讼服务中心等专项建设，职能部门要吃透上级精神，迅速拿出方案，力争在上级规定的时间内高标准完成基本建设任务。

    三要提升专项工作实效，切实改进作风。一要开展好隐性超审限案件的清查工作，治理未进入审判流程的“黑案”、“抽屉案”，审管办要切实做好案件从一审裁判书最后送达到二审立案所用天数的全过程的监控。二要切实解决立案难。立案庭要严格按照中院文件要求，做好自查自纠。三要持续做好院长值周督查工作，重点要在督促落实上下功夫。四要做好人大述职评议配合工作。院评议小组每个成员要负起责任，切实做好服务保障工作。

    四要全员参与，掀起宣传信息调研工作热潮。各部门要充分认识宣传信息调研工作的重要性，主管领导要和职能部门一起，迅速找差距、定措施，主管领导要带头动笔，做表率，人人动员，个个参与，逐人过关，迅速掀起宣传信息调研工作热潮。